我們經(jīng)常在電商平臺看到,工作服三四十塊錢就能買一套,超低的價格讓許多新手采購人員上鉤。特別是對于許多勞動密集型企業(yè)而言,員工工作服采購是一筆不小的成本,劣質(zhì)工作服不僅會影響員工的勞動效率,也會縮短更換周期。下面就讓我們聊聊,為什么工作服這么便宜。
價格與性價比是兩碼事,電商平臺由于平臺機制的內(nèi)在缺陷,競爭往往只停留在價格層面,而忽視品質(zhì)。經(jīng)常出現(xiàn)貨不對板、面料虛標(biāo)、甚至使用劣質(zhì)的回收面料,開局一張圖,質(zhì)量全靠吹。
哪些動輒十幾塊錢的工作服,一般是三種來源,要不是回收二手工作服,再整燙處理定型。要不就是回收一些工作服企業(yè)幾年甚至近十年的工作服庫存進行售賣,許多工作服都已發(fā)霉變質(zhì),需要重新進行化學(xué)處理。還有的是采用廢布再加工的面料,這種工作服材質(zhì)不好,造價低,做工差,所以成本就不高,也可想而知這類服裝能否承受高強度的工作穿戴。
從事過企業(yè)經(jīng)營的朋友都清楚,服務(wù)環(huán)節(jié)占總成本的比重相當(dāng)大。特別是工作服定做,不只是印個logo那么簡單,還要專門設(shè)計、方案修改,以及保留檔案方便客戶后期補單,種種服務(wù)項目在電商平臺都是缺位的,正因如此才能把價格壓下去。
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