隨著社會的不斷發(fā)展和經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升，越來越多的企業(yè)越來越重視企業(yè)形象的塑造。良好的企業(yè)形象是企業(yè)在市場競爭中的利器，就拿工作服而言，是提升企業(yè)形象塑造的重要媒介，甚至與企業(yè)發(fā)展也是息息相關(guān)。特別是在金融、教育、房地產(chǎn)、交通運(yùn)輸?shù)壬虡I(yè)服務(wù)行業(yè)來說，員工的著裝必然影響到企業(yè)品牌形象。

不可錯過工作服定做的理由有這些：
一、塑造企業(yè)品牌形象
獨(dú)特的員工形象不僅是企業(yè)品牌形象的包裝，還是企業(yè)在競爭市場中獲取客戶信任的制勝法寶。
二、規(guī)范員工行為
為什么很多大公司都要求員工穿著工作服上班？這是因?yàn)榇┲ぷ鞣习嗟膯T工會在無形中注意自己的行為。例如，制服類的工作服上班時(shí)注意坐姿，時(shí)刻坐直。不然肩膀下垂的形象真的很不討喜。工作人員制服雖然不像西裝那樣正式，但也是一種限制和標(biāo)準(zhǔn)。員工穿上工作服后，會迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。因?yàn)楣ぷ鞣亲月伞⒕礃I(yè)、忠于職守的體現(xiàn)，無疑起到了規(guī)范員工行為、提高紀(jì)律觀念的作用。
三、獨(dú)特的企業(yè)文化
員工穿著特別設(shè)計(jì)的工作服，不僅體現(xiàn)了員工的精神面貌，也體現(xiàn)了公司的文化內(nèi)涵。例如，深色、款式保守的工作服體現(xiàn)了公司堅(jiān)定的風(fēng)格，而顏色鮮艷、款式時(shí)尚的工作服則可以表達(dá)公司的創(chuàng)新和開拓精神。企業(yè)文化不僅體現(xiàn)在下面襯衫的顏色上，也體現(xiàn)在工作服上印制的圖案上。印在工作服上的圖案是用每個(gè)人的巧思設(shè)計(jì)的，一定能將企業(yè)文化發(fā)揮到極致。

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